jobs.ch Scraper - Swiss Jobs & Company Profiles

Collect public vacancies and company profiles with jobs.ch Scraper. Connect Swiss job listings with employment grades, language requirements and employer ratings, offices and multilingual descriptions. Choose the records you need and export them to CSV, JSON or Excel without supplying a site login.

Use the results for Swiss recruitment and employer intelligence. Submit matching public inputs in one run, retain the original record links, and send the structured output to your recruitment spreadsheet, reporting dashboard or research database.

At a glance	Details
📥 Input	Search fields or links to the selected items; see the examples below
📤 Output	One row per vacancy / company
📄 Pagination	Automatic up to maxResults for each input, when more results are available
🔐 Login required	No
⚡ Processing	Multiple inputs per run with automatic retries for temporary errors
💾 Delivery	One complete Apify dataset table; CSV, JSON and Excel export

What the jobs.ch scraper collects 💼

Collect vacancies and company profiles. Connect Swiss job listings with employment grades, language requirements and employer ratings, offices and multilingual descriptions.

Collection	What you receive
jobs.ch jobs scraper	Records containing job titles, employers, locations, employment types, ready for vacancy discovery and hiring-demand research.
jobs.ch company directory scraper	Records containing industries, locations, rating summaries, job counts, company size, ready for employer prospecting and recruitment account research.
jobs.ch company profile scraper	Records containing industries, company descriptions, locations, rating summaries, job counts, ready for employer qualification and recruitment account enrichment.
jobs.ch job details scraper	Records containing job titles, employers, locations, skills, descriptions, ready for vacancy enrichment and candidate-requirement analysis.

Data can include:

• Record identity: Record identifiers, public links and the published job title or company name.
• Employer information: Employer names, identifiers and profile links, with the company information attached to the public record.
• Location and workplace: Published workplace and location information, addresses and geographic coordinates.
• Descriptions and requirements: Published job or company descriptions and HTML and readable text where supplied.
• Skills and qualifications: Required skills and language criteria.
• Employment and benefits: Employment and contract types and published benefits.
• Reputation and workplace insights: Published ratings.
• Dates and hiring activity: Publication and update information, visible job counts and listing availability indicators.

How to scrape jobs.ch 🚀

1. Choose Job Search in What to collect, or select another collection mode.
2. Fill in the search fields, or paste links to the items you want to collect.
3. Set the maximum results and any optional filters.
4. Start the Actor and review the collected rows.
5. Export the dataset or connect it to your application.

jobs.ch jobs scraper — input example

{
  "mode": "jobs-ch-job-search",
  "query": "developer",
  "location": "Zürich",
  "maxResults": 10
}

maxResults: 10 means up to 10 results for each input. It does not guarantee that the website has that many matches. You can set the limit as low as 1.

jobs.ch company directory scraper — input example

{
  "mode": "jobs-ch-company-directory",
  "companyName": "Swisscom",
  "maxResults": 10
}

jobs.ch company profile scraper — input example

{
  "mode": "jobs-ch-company-profiles",
  "companyUrls": [
    "https://www.jobs.ch/de/firmen/4673-bank-avera/"
  ],
  "maxResults": 10
}

jobs.ch job details scraper — input example

{
  "mode": "jobs-ch-job-details",
  "jobUrls": [
    "https://www.jobs.ch/de/stellenangebote/detail/97136860-5b46-4707-b93e-6e39c34a0cb9/"
  ],
  "maxResults": 10
}

jobs.ch data fields and complete output 📦

Field group	Included data
Record identity	Record identifiers, public links and the published job title or company name.
Employer information	Employer names, identifiers and profile links, with the company information attached to the public record.
Location and workplace	Published workplace and location information, addresses and geographic coordinates.
Descriptions and requirements	Published job or company descriptions and HTML and readable text where supplied.
Skills and qualifications	Required skills and language criteria.
Employment and benefits	Employment and contract types and published benefits.
Reputation and workplace insights	Published ratings.
Dates and hiring activity	Publication and update information, visible job counts and listing availability indicators.

Each collected item is a separate row. input identifies the submitted value and result_type identifies the selected mode. All returned fields appear in one table; columns that do not apply to a mode can be empty.

A complete JSON result is shown for every collection mode below, in the same order as the input examples. Each example includes every field for its mode; text and lists are not shortened. Values are representative and can change.

jobs.ch jobs scraper — complete JSON result

{
  "result_type": "jobs-ch-job-search",
  "input": "https://www.jobs.ch/de/stellenangebote/",
  "status": "success",
  "id": "73349dab-1e44-4743-9c1b-04c91ec20c3c",
  "url": "https://www.jobs.ch/de/stellenangebote/detail/73349dab-1e44-4743-9c1b-04c91ec20c3c/",
  "locations.city": [
    "Burgdorf"
  ],
  "locations.street": [
    "Buchmattstrasse 56"
  ],
  "locations.postal_code": [
    "3400"
  ],
  "locations.region": [
    "BE"
  ],
  "locations.country_code": [
    "CH"
  ],
  "locations.latitude": [
    47.06331
  ],
  "locations.longitude": [
    7.60778
  ],
  "title": "Leiter:in Prototypenbau / Validierung 100 %",
  "company_id": "f884d230-3cf7-4711-832f-e8d0a61f2852",
  "company_name": "Aebi & Co. AG Maschinenfabrik",
  "company_url": "https://www.jobs.ch/de/firmen/f884d230-3cf7-4711-832f-e8d0a61f2852-aebi-and-co-ag-maschinenfabrik/",
  "company_logo": "https://media.jobs.ch/media/d3529675-04ef-49af-99e0-c58c234588ce",
  "place": "Burgdorf",
  "publication_date": "2026-09-20T12:51:06+02:00",
  "initial_publication_date": "2026-09-20T10:51:06+00:00",
  "employment_grades": [
    100
  ],
  "employment_type_ids": [
    "5"
  ],
  "employment_position_ids": [
    3
  ],
  "language_ids": [],
  "benefit_ids": [],
  "listing_tags": []
}

jobs.ch company directory scraper — complete JSON result

{
  "result_type": "jobs-ch-company-directory",
  "input": "https://www.jobs.ch/de/firmen/",
  "status": "success",
  "id": "138410",
  "datapool_id": "880b6136-c9f7-4702-bbf9-27fb5948ba01",
  "url": "https://www.jobs.ch/de/firmen/138410-dr-sleiter-ag/",
  "name": "Dr. Sleiter AG",
  "slug": "138410-dr-sleiter-ag",
  "website": "https://www.dentalspecialist.ch",
  "industry_id": 10,
  "employees": 50,
  "job_count": 0,
  "locations.city": [
    "Egerkingen"
  ],
  "locations.street": [
    "Einschlagstrasse 2"
  ],
  "locations.postal_code": [
    "4622"
  ],
  "locations.region": [
    null
  ],
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    "CH"
  ],
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  ],
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    7.79615
  ],
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  "rating_count": 0,
  "rating_average": 0.0
}

jobs.ch company profile scraper — complete JSON result

{
  "result_type": "jobs-ch-company-profiles",
  "input": "https://www.jobs.ch/de/firmen/4673-bank-avera/",
  "status": "success",
  "id": "4673",
  "datapool_id": "8c2026cd-a364-4166-b288-83e3a75cb8a9",
  "url": "https://www.jobs.ch/de/firmen/4673-bank-avera/",
  "name": "Bank Avera",
  "slug": "4673-bank-avera",
  "website": "https://www.bank-avera.ch",
  "industry_id": 1,
  "employees": 180,
  "job_count": 0,
  "locations.city": [
    "Wetzikon/ZH"
  ],
  "locations.street": [
    "Spitalstrasse 2"
  ],
  "locations.postal_code": [
    "8620"
  ],
  "locations.region": [
    null
  ],
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    "CH"
  ],
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  ],
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  ],
  "logo": "https://media.jobs.ch/images/edf12d34-7067-47ca-bad9-0c0603c5a8b3/500x324.png",
  "rating_count": 0,
  "rating_average": 0.0,
  "description_text": "Die Bank Avera ist seit 1828 im Kanton Zürich verwurzelt. Mit 12 Standorten und mehr als 45 000 zufriedenen Kundinnen und Kunden sind wir die grösste Regionalbank des Kantons. Wir sind mit den lokalen Besonderheiten bestens vertraut und engagieren uns als Genossenschaft für ein nachhaltiges Miteinander.\nWir sind im Zürcher Oberland, am rechten Zürichseeufer und in der Stadt Zürich präsent. Unsere Bank ist sicher und solid, sie verfügt über eine gesunde Eigenkapitalbasis. Unsere Stärken sind unsere Integrität und die Verbundenheit mit der Region.",
  "descriptions.language": [
    "de"
  ],
  "descriptions.text": [
    "Die Bank Avera ist seit 1828 im Kanton Zürich verwurzelt. Mit 12 Standorten und mehr als 45 000 zufriedenen Kundinnen und Kunden sind wir die grösste Regionalbank des Kantons. Wir sind mit den lokalen Besonderheiten bestens vertraut und engagieren uns als Genossenschaft für ein nachhaltiges Miteinander.\nWir sind im Zürcher Oberland, am rechten Zürichseeufer und in der Stadt Zürich präsent. Unsere Bank ist sicher und solid, sie verfügt über eine gesunde Eigenkapitalbasis. Unsere Stärken sind unsere Integrität und die Verbundenheit mit der Region."
  ],
  "founding_year": null,
  "last_modified": "2026-09-18T14:34:14+02:00",
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    "trainee_friendly"
  ],
  "images.type": [
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    "profile",
    "card",
    "card_low",
    "card_mid",
    "card_high"
  ],
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  "redirect_company_id": "4a2b032b-1db8-42c5-948f-21917608b30e",
  "redirect_company_slug": "4a2b032b-1db8-42c5-948f-21917608b30e-bank-avera-genossenschaft"
}

jobs.ch job details scraper — complete JSON result

{
  "result_type": "jobs-ch-job-details",
  "input": "https://www.jobs.ch/de/stellenangebote/detail/97136860-5b46-4707-b93e-6e39c34a0cb9/",
  "status": "success",
  "id": "97136860-5b46-4707-b93e-6e39c34a0cb9",
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  "locations.city": [
    "Fribourg",
    "Bern",
    "Neuchâtel"
  ],
  "locations.street": [
    null,
    null,
    null
  ],
  "locations.postal_code": [
    "1700",
    "3000",
    "2000"
  ],
  "locations.region": [
    "FR",
    "BE",
    "NE"
  ],
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    "CH",
    "CH"
  ],
  "locations.latitude": [
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  ],
  "locations.longitude": [
    7.15379,
    7.44046,
    6.93112
  ],
  "description_text": "VITOGAZ Switzerland AG ist der führende Schweizer Anbieter von Flüssiggas. Als Tochtergesellschaft der international tätigen und börsenkotierten Rubis-Gruppe gewährleisten wir mit über 150 Mitarbeitenden und einer eigenen Fahrzeugflotte täglich eine zuverlässige und sichere Versorgung in der ganzen Schweiz. Gleichzeitig entwickeln wir unsere Aktivitäten im Bereich der Beratung zur Energiewende kontinuierlich weiter.\nIhre Rolle\nAls IT Functional Support Specialist sind Sie die zentrale Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden bei Fragen und Supportanfragen rund um unsere Geschäftsanwendungen.\nSie unterstützen die Anwenderinnen und Anwender bei der Nutzung unserer IT-Tools, analysieren und koordinieren ihre Anfragen und begleiten diese bis zur erfolgreichen Lösung. Gleichzeitig tragen Sie dazu bei, unseren IT-Support weiterzuentwickeln, die Selbstständigkeit der Anwenderinnen und Anwender zu fördern und unsere Anwendungen und IT-Services kontinuierlich zu verbessern.\nIhre Aufgaben\nSupport: Sicherstellung des funktionalen 1st- und 2nd-Level-Supports für unsere Geschäftsanwendungen (ERP, CRM und weitere interne Tools) sowie des 1st-Level-Supports für die IT-Arbeitsplatzumgebung\nTicket Management: Bearbeitung, Diagnose, Klassifizierung und Nachverfolgung von Incidents und Anfragen über das ITSM-Tool sowie bei Bedarf dokumentierte Eskalation an interne IT-Teams oder externe Dienstleister\nApplikationssupport: Nachverfolgung von Tickets bei Applikationsanbietern bis zur funktionalen Prüfung und Bestätigung der Lösung\nKnowledge Management: Aufbau und Pflege der IT-Wissensdatenbank sowie Identifikation wiederkehrender Anfragen und Entwicklung geeigneter Self-Service-Lösungen\nSchulung & Dokumentation: Einführung und Schulung neuer Mitarbeitender sowie Erstellung von Schulungsunterlagen, Tutorials und Anwenderdokumentationen\nIT-Projekte: Mitarbeit bei Applikationsprojekten, insbesondere bei User Acceptance Tests (UAT), funktionalen Abnahmetests, Fehleranalysen, Rollouts und Change-Management-Aktivitäten\nContinuous Improvement: Weiterentwicklung und Optimierung der IT-Supportprozesse, Organisation der Ticketflüsse, Überwachung der SLAs und Analyse wiederkehrender Supportthemen\nChange Advisory Board: Vorbereitung der CAB-Sitzungen, Erstellung der Protokolle sowie Nachverfolgung der beschlossenen Massnahmen\nSchnittstellenfunktion: Aufnahme der Bedürfnisse aus den Fachbereichen und enge Zusammenarbeit mit dem IT-Team, Power Usern und externen Partnern\nIhr Profil\nAusbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Berufserfahrung im IT- bzw. funktionalen Support\nErfahrung im Applikations-, Funktions- oder Anwendersupport\nGutes Verständnis von Geschäftsprozessen und Unternehmensanwendungen wie ERP und CRM\nErfahrung mit einem ITSM-Tool sowie gutes Verständnis von Incident Management und Wissensdatenbanken\nAusgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise\nSehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Vermittlung von Wissen\nHohe Service- und Anwenderorientierung sowie selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise\nSehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse\nVon Vorteil\nKenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central, Microsoft Dynamics CRM und Freshdesk\nErfahrung im Aufbau von Wissensdatenbanken sowie in der Erstellung von Tutorials und Anwenderdokumentationen\nErfahrung in der Schulung von Mitarbeitenden, im Change Management und bei der Entwicklung von Self-Service-Angeboten",
  "images.type": [
    "logo",
    "background"
  ],
  "images.url": [
    "https://media.jobs.ch/media/5ffc9732-bf06-4c90-b44c-60f639ed1e3d",
    "https://media.jobs.ch/media/63b35e91-2221-44b6-88ce-1b0afc5b6729"
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  "title": "IT Functional Support Specialist",
  "company_id": "b47136d0-2d58-47af-9a43-27ea49dac62a",
  "company_name": "Vitogaz Switzerland AG",
  "company_url": "https://www.jobs.ch/de/firmen/b47136d0-2d58-47af-9a43-27ea49dac62a-vitogaz-switzerland-ag/",
  "company_logo": "https://media.jobs.ch/media/5ffc9732-bf06-4c90-b44c-60f639ed1e3d",
  "place": "Fribourg",
  "publication_date": "2026-09-15T10:23:17+02:00",
  "initial_publication_date": "2026-09-15T08:23:17+00:00",
  "employment_grades": [
    100
  ],
  "employment_type_ids": [
    "5"
  ],
  "employment_position_ids": [
    3
  ],
  "language_ids": null,
  "benefit_ids": [],
  "listing_tags": [
    "quickApply"
  ],
  "description_html": "<p> </p> <p> <strong>VITOGAZ Switzerland AG</strong> ist der führende Schweizer Anbieter von Flüssiggas. Als Tochtergesellschaft der international tätigen und börsenkotierten Rubis-Gruppe gewährleisten wir mit über 150 Mitarbeitenden und einer eigenen Fahrzeugflotte täglich eine zuverlässige und sichere Versorgung in der ganzen Schweiz. Gleichzeitig entwickeln wir unsere Aktivitäten im Bereich der Beratung zur Energiewende kontinuierlich weiter.</p> <p> <strong>Ihre Rolle</strong> </p> <p>Als <strong>IT Functional Support Specialist</strong> sind Sie die zentrale Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden bei Fragen und Supportanfragen rund um unsere Geschäftsanwendungen.</p> <p>Sie unterstützen die Anwenderinnen und Anwender bei der Nutzung unserer IT-Tools, analysieren und koordinieren ihre Anfragen und begleiten diese bis zur erfolgreichen Lösung. Gleichzeitig tragen Sie dazu bei, unseren IT-Support weiterzuentwickeln, die Selbstständigkeit der Anwenderinnen und Anwender zu fördern und unsere Anwendungen und IT-Services kontinuierlich zu verbessern.</p> <p> <strong>Ihre Aufgaben</strong> </p> <ul> <li> <strong>Support:</strong> Sicherstellung des funktionalen 1st- und 2nd-Level-Supports für unsere Geschäftsanwendungen (ERP, CRM und weitere interne Tools) sowie des 1st-Level-Supports für die IT-Arbeitsplatzumgebung</li> <li> <strong>Ticket Management:</strong> Bearbeitung, Diagnose, Klassifizierung und Nachverfolgung von Incidents und Anfragen über das ITSM-Tool sowie bei Bedarf dokumentierte Eskalation an interne IT-Teams oder externe Dienstleister</li> <li> <strong>Applikationssupport:</strong> Nachverfolgung von Tickets bei Applikationsanbietern bis zur funktionalen Prüfung und Bestätigung der Lösung</li> <li> <strong>Knowledge Management:</strong> Aufbau und Pflege der IT-Wissensdatenbank sowie Identifikation wiederkehrender Anfragen und Entwicklung geeigneter Self-Service-Lösungen</li> <li> <strong>Schulung &amp; Dokumentation:</strong> Einführung und Schulung neuer Mitarbeitender sowie Erstellung von Schulungsunterlagen, Tutorials und Anwenderdokumentationen</li> <li> <strong>IT-Projekte:</strong> Mitarbeit bei Applikationsprojekten, insbesondere bei User Acceptance Tests (UAT), funktionalen Abnahmetests, Fehleranalysen, Rollouts und Change-Management-Aktivitäten</li> <li> <strong>Continuous Improvement:</strong> Weiterentwicklung und Optimierung der IT-Supportprozesse, Organisation der Ticketflüsse, Überwachung der SLAs und Analyse wiederkehrender Supportthemen</li> <li> <strong>Change Advisory Board:</strong> Vorbereitung der CAB-Sitzungen, Erstellung der Protokolle sowie Nachverfolgung der beschlossenen Massnahmen</li> <li> <strong>Schnittstellenfunktion:</strong> Aufnahme der Bedürfnisse aus den Fachbereichen und enge Zusammenarbeit mit dem IT-Team, Power Usern und externen Partnern</li> </ul> <p> <strong>Ihr Profil</strong> </p> <ul> <li>Ausbildung in <strong>Informatik, Wirtschaftsinformatik</strong> oder vergleichbare Berufserfahrung im IT- bzw. funktionalen Support</li> <li>Erfahrung im <strong>Applikations-, Funktions- oder Anwendersupport</strong> </li> <li>Gutes Verständnis von Geschäftsprozessen und Unternehmensanwendungen wie <strong>ERP und CRM</strong> </li> <li>Erfahrung mit einem <strong>ITSM-Tool</strong> sowie gutes Verständnis von Incident Management und Wissensdatenbanken</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Vermittlung von Wissen</li> <li>Hohe Service- und Anwenderorientierung sowie selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li> <strong>Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse</strong> </li> </ul> <p> <strong>Von Vorteil</strong> </p> <ul> <li>Kenntnisse in <strong>Microsoft Dynamics 365 Business Central, Microsoft Dynamics CRM und Freshdesk</strong> </li> <li>Erfahrung im Aufbau von Wissensdatenbanken sowie in der Erstellung von Tutorials und Anwenderdokumentationen</li> <li>Erfahrung in der Schulung von Mitarbeitenden, im Change Management und bei der Entwicklung von Self-Service-Angeboten</li> </ul> <p> </p>",
  "publication_end_date": "2026-11-14",
  "application_url": null,
  "application_method": "form",
  "is_active": true,
  "language_skills.language": [
    "de",
    "fr"
  ],
  "language_skills.level": [
    3,
    3
  ],
  "skills": []
}

Images, tags and other lists stay with their parent result instead of creating extra rows. Invalid or unavailable inputs, inputs with no results, and requests that fail after all retries produce a row with status: failed. At most one failed row is saved per input; it includes error_code and error_message explaining the outcome. A normal end of pagination after collected results does not add a failed row.

Input requirements and collection settings ⚙️

Setting	What to enter
What to collect (mode)	Choose the information to collect.
Maximum results per search or link (maxResults)	Collect up to this many results for each search or link. Minimum: 1.
Job title or keywords (query)	Words to search for in job listings. Leave empty to include all jobs. For Job Search.
Location (location)	City or region to search in. Leave empty to search all locations. For Job Search.
Company name (companyName)	Filter the directory by company name. Leave empty for all companies. For Company Directory.
Company page links (companyUrls)	Paste one link per line. Example: https://www.jobs.ch/de/firmen/4673-bank-avera/ For Company Profiles.
Job listing links (jobUrls)	Paste one link per line. Example: https://www.jobs.ch/de/stellenangebote/detail/97136860-5b46-4707-b93e-6e39c34a0cb9/ For Job Details.

Collection mode	Fields to use
Company Directory	Company name
Company Profiles	Company page links
Job Details	Job listing links
Job Search	Job title or keywords, Location

The result limit applies separately to each search or supplied link. Collection ends earlier when no more matching results are available.

jobs.ch scraping use cases 🎯

Hiring activity monitoring

Run repeat collections of jobs.ch listings and compare vacancy titles and original links over time to identify newly advertised roles and changes in hiring activity.

Vacancy enrichment

Turn known jobs.ch job links or supported identifiers into structured vacancy records for recruitment databases, job comparison tools and candidate research.

Employer qualification

Research organisations listed on jobs.ch before adding them to recruitment or partnership lists. Retain their published identity, company description and available hiring context with the original profile link.

Skills demand analysis

Analyse the skills, experience or qualifications actually published in jobs.ch records to compare hiring requirements across role groups and prepare recruitment briefs.

Working-condition comparison

Compare the contract, schedule or benefit information published in jobs.ch records when researching how employers present their opportunities.

Pricing and saved-result behavior 💰

See the Actor's Pricing tab for the active pricing model and current rate. Store settings may change, so this README does not claim a fixed cost.

Under dataset-item pricing:

• Each collected item saved in the dataset is one result.
• Images, tags and other values attached to that item do not create additional rows.
• Automatic retry attempts do not create extra dataset rows.
• A saved failed row is also one billable dataset item, including invalid inputs, unavailable items, no results, or exhausted retries. At most one failed row is saved per input, including when some results were already collected.
• maxResults caps all saved rows for each input, including its failed row. Repeated copies of the same input are processed once. More inputs or a higher limit can produce more saved results.

jobs.ch scraper API and integrations 🔌

Replace $ACTOR_ID with the ID shown in the Actor API tab and $APIFY_TOKEN with your token.

curl -X POST "https://api.apify.com/v2/acts/$ACTOR_ID/runs?token=$APIFY_TOKEN" \
  -H "Content-Type: application/json" \
  -d '{"mode":"jobs-ch-job-search","query":"developer","location":"Zürich","maxResults":10}'

Use schedules for recurring collection, webhooks for completion notifications, and Apify integrations for Google Sheets, Make, Zapier, cloud storage, a CRM or your own application.

Reliability, retries, and public-data limits ⚠️

Temporary connection errors, timeouts and access restrictions are retried automatically, up to five attempts. Invalid inputs save a failed row without an HTTP request; confirmed unavailable items save a failed row without unnecessary retries. Exhausted retries also save a failed row. Results already collected remain available if a later request fails, and normal pagination completion adds no error row. Collection also stops after two consecutive fully processed pages add no new results, even if the website provides another cursor. Required detail lookups are completed before checking a page; new results reset the counter, and independent reply branches are checked separately. Failures while initializing the Actor, saving data or scheduling requests stop the run instead of being reported as a failed website result.

Search supports term and location for jobs, and term for companies. Employer ratings are summaries, not individual employee reviews.

jobs.ch controls which information is publicly available. Removed, private or restricted items may be unavailable, and optional values can be null or empty. A run can still fail if the results cannot be saved.

Frequently asked questions ❓

Does it require an account on jobs.ch?

No. You do not need to provide an account, password or login cookies. Only publicly available information is collected.

How does maxResults work?

It limits the number of saved results separately for every input. The minimum is 1. With maxResults set to 10, each input returns at most 10 available results. A detail lookup normally returns one record per input.

Which inputs and filters does this Actor support?

Search supports term and location for jobs, and term for companies. Employer ratings are summaries, not individual employee reviews.

When should I use Job Details instead of Job Search?

Use search to discover jobs.ch vacancies and their listing fields. Use details for a known vacancy when you need the additional description and requirements that the advertisement publishes.

Why are some fields empty?

The website may not publish that value, or the field may belong to a different collection mode. Missing values remain null or empty instead of being guessed.

Can I export the results to a spreadsheet?

Yes. Download CSV, Excel or JSON from the Apify dataset. All returned fields are included in the same results table.

Support and responsible use 🛟

For a reproducible issue, share the run ID, selected mode, result limit and a safe public example through the support channel. Never disclose access tokens, passwords or proxy credentials.

Use public jobs.ch information lawfully and responsibly. Follow applicable privacy, copyright, data-protection, contractual and platform requirements when storing, analyzing or redistributing results.